Un tract circule actuellement dans les bureaux de la mairie de Léognan après des propos controversés tenus par Olivier Mauffrey, leader du groupe d’opposition Léognan 2026, lors du dernier conseil municipal du 24 avril. Ses déclarations, qualifiant la majorité au pouvoir de pratiquer du « clientélisme » et de souffrir d'un « manque de compétences », ont provoqué la colère des agents municipaux, soutenus par le syndicat SUD 33.
Les agents, bien que conscients de leur devoir de réserve, ont exprimé leur désaccord avec véhémence. « Ces propos sont blessants et gratuits », déclarent-ils, tout en ajoutant que plusieurs membres d’entre eux possèdent jusqu'à vingt ans d’expérience au sein de la commune. La critique d’un élu sur leur compétence les a particulièrement heurtés. Un agent a déclaré : « Monsieur Mauffrey, lui, pour être élu, qu’a-t-il accompli ? Rien ». Ce sentiment d’injustice a été largement partagé.
De leur côté, les représentants du syndicat SUD 33 ont publié un tract soutenant les agents : « Les agents ne sont pas le problème. Ils sont la solution ! ». Le collectif met en avant l'engagement et le professionnalisme des employés municipaux, souvent invisibles mais essentiels au bon fonctionnement de la commune. Ce soutien fait résonner une autre voix au cœur de cette polémique.
Réponses et interprétations
Olivier Mauffrey et son groupe ont défendu leur point de vue. Ils affirment que leur intention n'était pas de diminuer la valeur des agents mais plutôt de pointer du doigt un système qui, selon eux, a favorisé des choix de recrutement discutables au fil des ans. « Nous ne pouvons reprocher aux agents leurs compétences si elles ne sont pas celles pour lesquelles ils ont été embauchés », expliquent-ils. Le groupe critique ce qu'ils qualifient de « recrutement par réseau », invoquant un besoin urgent de réformes.
Le maire de Léognan, Stéphan Garcia, a réagi en affirmant que ces accusations lancées en public sont inacceptables et nuisent à la réputation des agents. « Les agents doivent être respectés et ne doivent pas servir de bouclier moral dans des luttes politiques », a-t-il déclaré. Ce contexte souligne une tension croissante entre la direction municipale et l’opposition, mettant en lumière des enjeux de management et d'administration au sein de la commune.
